單項選擇題豪斯（RobertHouse）的路徑—目標理論確定了四種領(lǐng)導(dǎo)行為，它們是（）
A.指導(dǎo)型、民主型、參與型、成就型
B.指導(dǎo)型、集權(quán)型、參與型、成就型
C.指導(dǎo)型、推銷型、參與型、成就型
D.指導(dǎo)型、支持型、參與型、成就型
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1.單項選擇題菲德勒認為環(huán)境的好壞對領(lǐng)導(dǎo)的目標有重大影響，對高LPC型領(lǐng)導(dǎo)而言，比較重視（）
A.人際關(guān)系
B.完成工作任務(wù)
C.滿意度
D.績效
2.單項選擇題在領(lǐng)導(dǎo)行為理論中，密執(zhí)安大學(xué)的研究（即利克特Likert的研究）結(jié)論表明，員工導(dǎo)向型的領(lǐng)導(dǎo)者與（）成正相關(guān)。
A.高的群體生產(chǎn)率和低滿意度
B.低的群體生產(chǎn)率和高滿意度
C.高的群體生產(chǎn)率和高滿意度
D.低的群體生產(chǎn)率和低滿意度
3.單項選擇題赫茲伯格的雙因素理論認為（）有助于激發(fā)員工的工作熱情。
A.提供良好的工作條件
B.工作上的成就感
C.改善員工的生活條件
D.嚴格的勞動紀律
4.單項選擇題在組織的縱向溝通網(wǎng)絡(luò)中，居于兩端的人只能與內(nèi)側(cè)的一個成員聯(lián)系，居中的人則可分別與兩人傳遞信息，進行組織系統(tǒng)自上而下或自下而上的溝通。這種溝通形態(tài)屬于（）
A.鏈式溝通
B.輪式溝通
C.環(huán)式溝通
D.全通道式溝通
5.單項選擇題對于一個以自我實現(xiàn)需要占據(jù)主導(dǎo)地位的員工來說，最有效的激勵措施是()
A.提高工資
B.改善工作環(huán)境
C.頒發(fā)獎狀
D.委以重任
最新試題
與領(lǐng)導(dǎo)者相匹配的關(guān)鍵詞不包括（）。
題型：單項選擇題
有著鼓勵下屬超越他們預(yù)期績效水平的能力，這樣的領(lǐng)導(dǎo)是（）。
題型：單項選擇題
非德勒在領(lǐng)導(dǎo)方式測評的基礎(chǔ)上，將領(lǐng)導(dǎo)工作所面臨的環(huán)境具體分解為以下情景因素（）
題型：多項選擇題
根據(jù)瑞丁的理論，哪一個是對仁慈專制者的描述？（）
題型：單項選擇題
有效的領(lǐng)導(dǎo)者具有的共同特點，包括（）
題型：多項選擇題
風(fēng)格領(lǐng)導(dǎo)理論與哪個管理理論學(xué)派聯(lián)系緊密？（）
題型：單項選擇題
領(lǐng)導(dǎo)者必須具備的要素包括（）。
題型：多項選擇題
關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)特性論的說法錯誤的是（）。
題型：單項選擇題
哪一個詞語用來描述一個自由放任的領(lǐng)導(dǎo)者所采用的方式？（）
題型：單項選擇題
管理方格圖中（1，1）型一貧乏型管理的特點是（）
題型：多項選擇題