某學校新上任的王校長是三十來歲的青年人。他常?；〞r間和精力努力發(fā)現每一位教師的優(yōu)點和長處，經常尋找機會肯定和表揚教師，他常說“我們相信每一位教師身上都有潛能和長處，我的職責便是創(chuàng)造機會和條件讓這些潛能發(fā)揮出來”。
教師們普遍反映“校長對我們有信心，經常與我們溝通，工作上讓我們有職有權，我們感到有創(chuàng)造的空間”，年輕的校長讓每一位教師感到學校的發(fā)展與自己的發(fā)展緊緊聯系在一起，盡管目前學校起點還不高，但是教師們感到盡自己的力量發(fā)展學校很有成就感。
請結合該原理對王校長的管理方式做出分析說明。