A、國家與國民之間的關(guān)系
B、社會保障實施機構(gòu)與政府之間的關(guān)系
C、企業(yè)、社會團體及官方機構(gòu)與勞動者個人之間的社會保障關(guān)系
D、社會保障運行過程中的社會保障管理機構(gòu)的設(shè)置及其與其他部門的關(guān)系
E、社會保障運行過程中的監(jiān)督機制
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A、行政法規(guī)
B、行政規(guī)章和地方規(guī)章
C、法律解釋
D、憲法和法律
E、鄉(xiāng)規(guī)民約
A、人權(quán)保障原則
B、公平優(yōu)先原則
C、權(quán)利與義務(wù)相結(jié)合原則
D、與社會經(jīng)濟發(fā)展水平相適應(yīng)原則
E、普遍性與特殊性相結(jié)合原則
A、濟貧法階段
B、現(xiàn)代社會保障立法產(chǎn)生階段
C、現(xiàn)代社會保障立法成熟階段
D、現(xiàn)代社會保障立法的完善與發(fā)展階段
E、現(xiàn)代社會保障立法的調(diào)整與終極階段
A、工業(yè)革命的完成
B、自由資本主義逐漸向壟斷資本主義過渡
C、德國出現(xiàn)了法典化傾向
D、生存權(quán)思想的興起
E、社會改良思潮的興起
A、能夠?qū)⑸鐣U戏芍贫燃毣⒋偈蛊涞玫截瀼芈鋵崳?br />
B、能夠?qū)⑸鐣U戏芍贫却只⒋偈蛊涞玫截瀼芈鋵崳?br />
C、能夠通過社會保障計劃或方案的制定來主導(dǎo)社會保障制度的長期發(fā)展;
D、能夠監(jiān)控社會保障的具體實踐以保證其健康有序的運行;
E、能夠糾察社會保障的具體實踐以保證其健康有序的運行。
最新試題
社會保險補貼對象為有勞動能力和就業(yè)愿望的登記失業(yè)人員中的就業(yè)困難人員。
省政府53號令自2009年2月1日起施行。
對實際發(fā)生的職業(yè)培訓(xùn)補貼,省財政對經(jīng)濟薄弱地區(qū)給予50%的補助。
對2010年享受社會保險補貼期滿、仍未能實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員,一次性延長社會保險補貼期限,最長不超過6個月。
困難企業(yè)社保補貼按照企業(yè)參加社會保險繳費人數(shù),給予單位按核準(zhǔn)基數(shù)繳納的社會保險費總金額的50%補貼,補貼期限最長不超過6個月份。
職工教育經(jīng)費的50%以上應(yīng)當(dāng)用于企業(yè)一線職工的教育和培訓(xùn)。
個人申請小額貸款的,由財政據(jù)實全額貼息。
零就業(yè)家庭不包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。
省政府53號令自2009年1月1日起施行。
企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費,或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費的,由勞動保障行政部門責(zé)令限期改正,并按照所涉金額的1至5倍予以罰款,但最高不得超過3萬元。