單項(xiàng)選擇題管理人員如何激發(fā)職工的積極性，很大程度上取決于（）

A.優(yōu)勢動(dòng)機(jī)
B.一般動(dòng)機(jī)
C.衍生性動(dòng)機(jī)
D.生理性動(dòng)機(jī)


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1.單項(xiàng)選擇題根據(jù)期望理論，反映工作績效與報(bào)酬關(guān)系的是（）

A.期望
B.效價(jià)
C.期望值
D.工具性

2.單項(xiàng)選擇題關(guān)于綜合激勵(lì)模式的公式正確的是（）

A.工作激勵(lì)水平＝任務(wù)外在激勵(lì)＋任務(wù)完成激勵(lì)＋任務(wù)結(jié)果激勵(lì)
B.工作激勵(lì)水平＝任務(wù)內(nèi)在激勵(lì)＋任務(wù)完成激勵(lì)＋任務(wù)結(jié)果激勵(lì)
C.工作激勵(lì)水平＝任務(wù)內(nèi)在激勵(lì)＋任務(wù)過程激勵(lì)＋任務(wù)結(jié)果激勵(lì)
D.工作激勵(lì)水平＝任務(wù)外在激勵(lì)＋任務(wù)過程激勵(lì)＋任務(wù)結(jié)果激勵(lì)

3.單項(xiàng)選擇題根據(jù)行為改造激勵(lì)理論，認(rèn)可、贊賞、增加工資、提升等，這些都屬于（）

A.正強(qiáng)化
B.負(fù)強(qiáng)化
C.中強(qiáng)化
D.自然消退

4.單項(xiàng)選擇題根據(jù)俄亥俄州立大學(xué)的研究表明，（）的領(lǐng)導(dǎo)者對組織對人都不關(guān)心，一般來說，這種領(lǐng)導(dǎo)方式效果差，會(huì)導(dǎo)致低績效、高不滿、高流動(dòng)

A.高規(guī)章，高協(xié)商
B.高規(guī)章，低協(xié)商
C.低規(guī)章，高協(xié)商
D.低規(guī)章，低協(xié)商

5.單項(xiàng)選擇題個(gè)體在群體中的重要特征之一在于他以（）的意見作為定向的標(biāo)準(zhǔn)

A、個(gè)人
B、群體
C、組織
D、社會(huì)