單項(xiàng)選擇題在激勵(lì)理論中，被稱作“社會(huì)比較理論”的是（）
A．綜合激勵(lì)理論
B．期望理論
C．認(rèn)知評(píng)價(jià)理論
D．公平理論
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1.單項(xiàng)選擇題按照馬斯洛的需要層次理論，情感屬于（）
A．安全需要
B．社會(huì)需要
C．尊重需要
D．自我實(shí)現(xiàn)需要
2.單項(xiàng)選擇題奧爾德弗的ERG理論認(rèn)為人的需要是由三個(gè)層次組成，這三個(gè)層次是（）
A.成就、權(quán)力和情誼
B.生存、關(guān)系和諧與成長(zhǎng)
C.生理、安全和自尊
D.成就、成長(zhǎng)和生存
3.單項(xiàng)選擇題在圍繞“人的本性”來論述人類行為規(guī)律的學(xué)派中，把人的本性假設(shè)為懶惰、缺乏進(jìn)取心、不愿負(fù)責(zé)任、缺乏理性的理論是（）
A．X理論
B．Y理論
C．M理論
D．Z理論
4.單項(xiàng)選擇題行為改造型激勵(lì)理論中被稱為“認(rèn)知理論”的是（）
A．歸因理論
B．挫折理論
C．強(qiáng)化理論
D．公平理論
5.單項(xiàng)選擇題在組織設(shè)計(jì)實(shí)踐中，由各類小組形成的混合體所組成，這些小組分別負(fù)責(zé)特殊的職能領(lǐng)域，這種靈活性組織結(jié)構(gòu)是（）
A．網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)
B．蜂窩狀結(jié)構(gòu)
C．母性結(jié)構(gòu)
D．矩陣結(jié)構(gòu)
最新試題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
以下哪個(gè)理論提出了激勵(lì)的四個(gè)因素？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
決策制定的影響因素有哪些？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時(shí)，會(huì)增加相互依賴性，可能會(huì)形成一個(gè)凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判，這是群體成員之間依賴感的（）基礎(chǔ)。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
團(tuán)隊(duì)的作用在于（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
關(guān)于人際溝通的過程中必須注意的特點(diǎn)是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為（）
題型：多項(xiàng)選擇題
群體決策中，最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
早期的工業(yè)心理學(xué)派的代表人物不包括以下哪位？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個(gè)性化行為，以下不認(rèn)為是造成去個(gè)性化原因的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題