A、科學(xué)管理理論
B、官僚行政管理理論
C、人際關(guān)系學(xué)說
D、權(quán)變理論
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A、《時(shí)間研究》
B、《動(dòng)作研究》
C、《管理心理學(xué)》
D、《工業(yè)領(lǐng)導(dǎo)》
A、信息選擇性
B、群體慣性
C、對(duì)權(quán)力關(guān)系的威脅
D、相關(guān)部門的阻力
A、該模型是以權(quán)變管理思想為基礎(chǔ)的
B、組織是一個(gè)開放的系統(tǒng)
C、組織本身是一個(gè)由分系統(tǒng)組成的系統(tǒng)
D、有三類組織結(jié)構(gòu)模式可供采用
A、人際關(guān)系觀點(diǎn)
B、相互作用觀點(diǎn)
C、兼職者觀點(diǎn)
D、“單一”觀點(diǎn)
A、科學(xué)管理時(shí)間
B、設(shè)置可行的目標(biāo)
C、改善管理制度和管理方法
D、加強(qiáng)組織溝通
最新試題
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于()等原因。
下列哪項(xiàng)不是價(jià)值觀的功能?()
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是()
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為()
以下不屬于頭腦風(fēng)暴法的是()
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個(gè)性化行為,以下不認(rèn)為是造成去個(gè)性化原因的是()
在決策制定過程中,評(píng)估備選方案通常發(fā)生在哪個(gè)階段之后?()
掌握溝通技巧的方式有()
以下哪個(gè)不是群體行為特征的表現(xiàn)?()
下列哪一項(xiàng)不是應(yīng)對(duì)壓力的策略?()