A.摩擦性失業(yè)
B.結(jié)構(gòu)性失業(yè)
C.周期性失業(yè)
D.季節(jié)性失業(yè)
E.連續(xù)性失業(yè)
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A.與生產(chǎn)資料分離
B.失去工作崗位
C.賦閑在家
D.另謀高就
E.供給大于需求
A.勞動力資源的稀缺性
B.效用最大化
C.資源利用方式的選擇
D.勞動力市場
E.效率最大化
A.考察勞動力市場的組織、運(yùn)行和結(jié)果。
B.對以往的和現(xiàn)在的勞動參與的決策。
C.與勞動力資源報(bào)酬相關(guān)的公共政策
D.與就業(yè)相關(guān)的公共政策
E.對勞動經(jīng)濟(jì)的分析
A.信息資源
B.資金資源
C.政策資源
D.人力資源
E.權(quán)力資源
A.資源統(tǒng)一配置標(biāo)準(zhǔn)
B.公平標(biāo)準(zhǔn)
C.效用性標(biāo)準(zhǔn)
D.成本標(biāo)推
E.自主性標(biāo)準(zhǔn)
最新試題
以下哪些選項(xiàng)是決定個(gè)人需求的客觀因素（）。
（）是指商家提供某種消費(fèi)的愿望和能力。
失業(yè)是勞動者與生產(chǎn)資料相分離的狀態(tài)，經(jīng)濟(jì)學(xué)上把失業(yè)分為（）。
在市場經(jīng)濟(jì)條件下，“生產(chǎn)什么”的問題取決于（）。
一般情況下，技術(shù)手段的更新和提高可以降低成本，這時(shí)供給量就會相應(yīng)（）。
國有企業(yè)培訓(xùn)的人才，被（）等無償占用的問題就是外部性問題。
市場經(jīng)濟(jì)在運(yùn)行過程中，其表現(xiàn)規(guī)律之一是（）的等價(jià)交換規(guī)律。
勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)認(rèn)為，以下（）被認(rèn)為是非勞動人口。
（）是指由于社會產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，使一部分產(chǎn)業(yè)消失或縮減，導(dǎo)致從事這一產(chǎn)業(yè)的人失去工作。
下列關(guān)于“積極的就業(yè)政策”正確的解釋是（）。