A.領(lǐng)導者的執(zhí)行能力 B.獲得團隊成員的信任 C.為團隊指明發(fā)展方向 D.向成員闡明變革的可能性 E.鼓舞團隊成員的自信心,幫助他們了解自身的潛力
A.樹立團隊精神 B.迅速有效的解決新出現(xiàn)的問題 C.協(xié)調(diào)團隊與團隊、團隊與其成員之間的關(guān)系 D.推行新的工作方法 E.增加組織的凝聚力
A.發(fā)揮作用方面,必須是互補 B.人員規(guī)模方面,由兩個以上的人員組成 C.完成任務(wù)方面,必須是積極主動 D.工作任務(wù)和目標方面,必須有共同的工作目標 E.行為約束方面,必須有共同的行為規(guī)范和工作制度