多項(xiàng)選擇題建立團(tuán)隊(duì)規(guī)則的“熱爐”法則包括()。

A.誰碰燙誰–公平原則
B.哪碰燙哪-準(zhǔn)確原則
C.逢碰必燙–實(shí)施原則
D.盡人皆知–警告原則
E.隨碰隨燙–即時(shí)原則


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1.多項(xiàng)選擇題油站經(jīng)理是油站的領(lǐng)導(dǎo),也是公司的一名員工。其中作為油站管理者的角色,主要使命包括()。

A.在職責(zé)范圍內(nèi),分解油站的目標(biāo),制定計(jì)劃
B.確保實(shí)現(xiàn)銷售和毛利的目標(biāo)
C.不斷開拓新的業(yè)務(wù)板塊
D.組建油站團(tuán)隊(duì)
E.帶領(lǐng)油站的員工團(tuán)隊(duì),不斷提升能力

2.多項(xiàng)選擇題油站經(jīng)理是油站的領(lǐng)導(dǎo),也是公司的一名員工。其中作為連接油站員工和總部之間承上啟下的員工角色,主要使命包括()。

A.保證油站安全運(yùn)營(yíng),實(shí)現(xiàn)公司銷售和毛利的目標(biāo)
B.維護(hù)公司各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn),包括服務(wù)、陳列、清潔等
C.確保油站員工團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定和積極的發(fā)展
D.做好信息在總部和油站之間的雙向溝通
E.解決超出主管職能和能力范圍的油站問題
F.與各部門保持良好的工作溝通,必要時(shí)給予協(xié)助或獲得幫助

3.多項(xiàng)選擇題培訓(xùn)管理的改善階段,為了能夠持續(xù)的提升培訓(xùn)效果()。

A.積極聽取員工反饋
B.主動(dòng)觀察培訓(xùn)效果
C.堅(jiān)持持續(xù)改善
D.時(shí)常徹底改變培訓(xùn)內(nèi)容

4.多項(xiàng)選擇題培訓(xùn)管理的評(píng)估階段,培訓(xùn)的關(guān)鍵記錄主要包括()。

A.簽到記錄表
B.員工培訓(xùn)履歷
C.培訓(xùn)照片
D.月度培訓(xùn)總結(jié)

5.多項(xiàng)選擇題培訓(xùn)管理的實(shí)施階段,成本最低的幾種培養(yǎng)員工的方式主要包括()。

A.讀書自學(xué)
B.提供輔導(dǎo)
C.教授他人
D.社交網(wǎng)絡(luò)

最新試題

按照維修項(xiàng)目對(duì)油站的影響可分為哪幾類?()

題型:多項(xiàng)選擇題

()須理解、遵守、貫徹道達(dá)爾的HSEQ政策和制度。

題型:多項(xiàng)選擇題

油站發(fā)生事故時(shí),()要及時(shí)啟動(dòng)應(yīng)急程序,指揮現(xiàn)場(chǎng)救援,或委派()現(xiàn)場(chǎng)指揮事故救援。

題型:填空題

面試的開場(chǎng):歡迎和崗位介紹環(huán)節(jié)的要點(diǎn)是()。

題型:多項(xiàng)選擇題

油站經(jīng)理須積極參加和組織各級(jí)(),確保員工熟練掌握各種設(shè)施、設(shè)備的安全操作和緊急應(yīng)變程序。

題型:多項(xiàng)選擇題

油站經(jīng)理須確保各類油品和商品符合國(guó)家()標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)處理各類投訴,保障顧客的合法權(quán)益,維護(hù)公司的整體形象()。

題型:多項(xiàng)選擇題

便利店員在上班時(shí),除按照公司的規(guī)定為每一位顧客做好服務(wù)外,還應(yīng)()。

題型:多項(xiàng)選擇題

為了幫助新員工更好的融入,油站經(jīng)理在其入職一個(gè)月內(nèi)的應(yīng)該()。

題型:多項(xiàng)選擇題

以下哪些維修維護(hù)工作由油站經(jīng)理負(fù)責(zé)?()

題型:多項(xiàng)選擇題

通過(),油站經(jīng)理應(yīng)確保公司政策在油站層面的遵守和一致。

題型:多項(xiàng)選擇題