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企業(yè)文化選擇是企業(yè)文化運動的客觀功能,它總是對同質文化中的歷史成分和現(xiàn)實成分進行篩選,有選擇的積累和儲存適合企業(yè)發(fā)展需要的部分,擯棄不適合企業(yè)發(fā)展需要的部分。
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企業(yè)文化新特質的增加過程也就是企業(yè)文化不斷積累的過程。
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企業(yè)文化是指在一定的社會大文化環(huán)境下,經過企業(yè)領導的倡導和全體員工的認同與實踐所形成的整體價值觀念、信仰追求、道德規(guī)范、經營特色、管理風格以及傳統(tǒng)和習慣的總和。
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