A.職業(yè)
B.行業(yè)
C.工種
D.單位
E.月薪
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A.知識
B.技術(shù)
C.學(xué)習(xí)能力
D.經(jīng)驗
E.素質(zhì)
A.要得到一份工作,這是第一位考慮的問題
B.學(xué)習(xí)如何處理和調(diào)整工作所遇到的問題
C.成功完成分派的任務(wù)
D.做出改變職業(yè)和組織的決定
E.選擇專業(yè),決定應(yīng)承擔(dān)義務(wù)的程度
A.縱向的
B.橫向的
C.反向的
D.向楊心
E.周邊方向
A.個人的努力
B.國家的政策
C.組織的協(xié)助
D.良好的經(jīng)濟(jì)環(huán)境
E.有效的組織管理
A.能力
B.動機(jī)
C.需要
D.態(tài)度和價值觀
E.興趣
最新試題
在決策制定過程中,評估備選方案通常發(fā)生在哪個階段之后?()
以下哪個理論提出了激勵的四個因素?()
以下不屬于頭腦風(fēng)暴法的是()
通過目標(biāo)導(dǎo)向使員工出現(xiàn)利于組織目標(biāo)的優(yōu)勢動機(jī)并按組織所需要的方式行動,關(guān)于目標(biāo),以下說法不準(zhǔn)確的是()
期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關(guān)系的感知?()
群體沖突的正面作用不包括以下哪個方面?()
群體沖突的原因可能包括()
群體結(jié)構(gòu)不包括以下哪個方面?()
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是()
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為,以下不認(rèn)為是造成去個性化原因的是()