判斷題

最有效的授權(quán)是在授權(quán)時進行“微管理”。

答案：錯誤

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有效掌控議事進度的方式是用非語言溝通，即通過眼神、手勢等提示發(fā)言人。

答案：正確

員工之間的沖突主要包括個性差異、薪酬福利差異、身份地位差異。

答案：錯誤