A.分析理解自己要達(dá)成的目標(biāo)
B.找出對(duì)完成目標(biāo)有決定性影響的因素
C.編排行動(dòng)的合理順序
D.決定每項(xiàng)工作的負(fù)責(zé)人和每一階段的績效標(biāo)準(zhǔn)
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A.使政府更有公信力
B.使政府更有效率
C.使政府更加集權(quán)
D.使政府更加廉潔
A.發(fā)揮員工的潛能和積極性
B.促進(jìn)員工和組織的核心競爭力
C.員工和組織的需求分析
D.改革、改善組織的管理方式
A.適應(yīng)是發(fā)展的需要,堅(jiān)持是生存的需要
B.適應(yīng)與堅(jiān)持都是發(fā)展的需要
C.適應(yīng)與堅(jiān)持都是生存的需要
D.適應(yīng)是生存的需要,堅(jiān)持是發(fā)展的需要
A.目標(biāo)與手段的感念重疊
B.目標(biāo)是一種承諾
C.目標(biāo)不能決定組織的未來
D.目標(biāo)是動(dòng)態(tài)的
A.對(duì)效率的追求
B.價(jià)值觀的體現(xiàn)
C.對(duì)未來的向往
D.對(duì)未來的謀劃
最新試題
一些管理必須的程序,要么為研發(fā)人員配備“專業(yè)化”的輔助人員,要么讓研發(fā)人員“快速掌握”,不要做一個(gè)問一遍,回頭再問一個(gè)問題,再回答。辦事人員要一次性交代清楚。
管理越細(xì)越好。
減少不必要的協(xié)調(diào)需要:()。
影響團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的因素,包括()三方面內(nèi)容。
相對(duì)于時(shí)間而言,睡眠最重要的是質(zhì)量——()時(shí)間。
時(shí)間組合包括:()。
不能離開空間、能量、物質(zhì)、任務(wù)、價(jià)值觀等談時(shí)間。
時(shí)間管理的本質(zhì)是()的體現(xiàn)。
需要注重追蹤的幾大立足點(diǎn)()。
會(huì)議中浪費(fèi)時(shí)間的兩種情況有()。