A.決策功能
B.市場(chǎng)功能
C.經(jīng)濟(jì)功能
D.政府調(diào)控作用
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A.談判地點(diǎn)
B.當(dāng)事人身份
C.訂立程序
D.有限期限
A.20世紀(jì)40年代末50年代初
B.20世紀(jì)50年代末60年代初
C.20世紀(jì)60年代末70年代初
D.20世紀(jì)70年代末80年代初
A.專項(xiàng)管轄
B.屬人管轄
C.協(xié)議管轄
D.屬地管轄
A.90天
B.180天
C.1年
D.2年
A.與經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng)
B.與區(qū)域發(fā)展相適應(yīng)
C.與企業(yè)發(fā)展相適應(yīng)
D.與地域相適應(yīng)
E.與外部環(huán)境相適應(yīng)
最新試題
什么是勞動(dòng)爭(zhēng)議?處理勞動(dòng)爭(zhēng)議應(yīng)堅(jiān)持哪些基本原則?
勞動(dòng)法最早產(chǎn)生于()
對(duì)罷工的處理通常有兩種方式:裁決和()
規(guī)范集體勞動(dòng)關(guān)系法律基礎(chǔ)的三項(xiàng)原則是:多數(shù)原則、排他原則和()
美國(guó)于1938年頒布的有關(guān)工人最低工資標(biāo)準(zhǔn)和最高工作時(shí)間限額的法律是()
下列屬于勞動(dòng)者基本勞動(dòng)義務(wù)的有()
用人單位裁員后,多長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)錄用新人必須優(yōu)先考慮被裁減的人員()
勞動(dòng)者要服從用人單位的指示和命令。這體現(xiàn)了個(gè)別勞動(dòng)關(guān)系()
下列不屬于雇員或工會(huì)可能采取的產(chǎn)業(yè)行動(dòng)是()
勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度。下列說法正確的是()