單項選擇題根據(jù)質(zhì)量目標(biāo)分解的原則,質(zhì)量目標(biāo)最小分解到工序目標(biāo),要實現(xiàn)工程質(zhì)量目標(biāo),首先就要控制()。

A.分項工程質(zhì)量
B.工序質(zhì)量
C.分部工程質(zhì)量
D.單位工程質(zhì)量


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2.單項選擇題對()管理的好壞決定了項目實施的成敗,是總承包單位最主要的工作之一。

A.材料采購
B.施工合同
C.分包隊伍
D.施工預(yù)算

3.單項選擇題《建筑法》關(guān)于工程承包、分包的規(guī)定中,就建筑工程中的分包工程由()承擔(dān)責(zé)任。

A.建設(shè)單位
B.總承包單位
C.分包單位
D.總承包單位和分包單

4.單項選擇題下列不屬于BOT模式優(yōu)點的是()。

A.減輕政府財政負擔(dān),減少了政府主權(quán)借債和還本付息的重任
B.組織機構(gòu)簡單,政府部門和私人企業(yè)協(xié)調(diào)容易,政府和私人企業(yè)之間利益糾紛少
C.優(yōu)化項目,建設(shè)效率高,成本較低
D.項目的最終價格和要求的工期具有更大程度的確定性,且要求項目包含的不確定工作不能太多

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BOT項目的本質(zhì)特征:BOT項目是一種(長期)特許權(quán)項目:最適用于資源開發(fā)和基礎(chǔ)設(shè)施(所有權(quán)歸國家);政府將建設(shè)和經(jīng)營特許權(quán)交給外國/私營發(fā)展商;但政府擁有終極所有權(quán);特許期一般為(),期滿后移交政府。

題型:單項選擇題

合同管理的原則是溝通、磋商、妥協(xié)。

題型:判斷題

人才管理的重點在于創(chuàng)造人才發(fā)展的優(yōu)良環(huán)境,不但使人才的素質(zhì)、能力提高,更要有利于其才能的發(fā)揮。因而,人才管理是一項綜合性的活動,也是一種()活動。

題型:單項選擇題

750kV官亭一蘭州東輸電線路工程使用到的最高塔高為()m

題型:單項選擇題

總承包方簽訂EPCM合同即()

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建筑安裝工程質(zhì)量會直接影響建筑物整體設(shè)備的安全運行,及建筑物投入使用后的使用后的使用功能,但不會影響其節(jié)能效果。

題型:判斷題

副臂通過過渡節(jié)直接與主臂連接;副臂上連接副臂。其作業(yè)空間得到了有效擴大,作業(yè)范圍可達到()m以上。

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某化工廠高壓管道爆炸、著火質(zhì)量事故案例事故原因有()

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工程項目管理依靠人,依靠哪些人?首先要依靠(),其次要依靠企業(yè),第三要依靠所有的相關(guān)組織。

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工程合同需要風(fēng)險預(yù)測的原因()

題型:單項選擇題