問答題2006年美的電器股改后,增加上市公司價值成為美的高層新的財務管理目標,根據(jù)企業(yè)價值最大化財務管理目標的要求回答下列問題:試述美的電器股改后,公布了股權(quán)激勵草案,授予高管5000萬份股票期權(quán);審議通過了對企業(yè)職工的“金色降落傘”計劃對企業(yè)價值最大化的影響。
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
最新試題
下列措施中屬于重整計劃的有()
題型:多項選擇題
20世紀是財務管理大發(fā)展的一個世紀,財務管理經(jīng)歷了五次飛躍性的變化,我們稱之為財務管理的五次發(fā)展浪潮。在資產(chǎn)管理理財階段,()被認為是財務管理的最主要問題。
題型:單項選擇題
以下關于通貨膨脹與股票價格走勢關系描述正確的是()。
題型:單項選擇題
?無論是道德風險還是逆向選擇,都是由于信息不對稱的原因。母公司控制對子公司信息不對稱的方法有()
題型:多項選擇題
每年派發(fā)的股利相同的股利政策是()。
題型:單項選擇題
關于正式財務重整,下列說法不正確的是()
題型:單項選擇題
在現(xiàn)代市場經(jīng)濟條件下,企業(yè)并購的動因源自于()。
題型:多項選擇題
在股利分配戰(zhàn)略上,可采用高股利支付戰(zhàn)略的是企業(yè)集團發(fā)展的()。
題型:單項選擇題
在經(jīng)濟周期的下列階段中屬于大舉建倉好時機的是()。
題型:單項選擇題
按并購動機劃分,公司的并購形式有()。
題型:多項選擇題