A.任務意義
B.自主權(quán)
C.任務標識
D.技能品種
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A.為個人在執(zhí)行工作中提供自由、獨立和酌處權(quán)
B.需要各種活動,并使用一些不同的雇員技能和人才
C.需要完成一項完整和可識別的工作
D.對他人的生活或工作產(chǎn)生重大影響
A.任務意義
B.技能品種
C.自主權(quán)
D.任務標識
A.工作設計的關(guān)系視角
B.工作技能矩陣
C.工作特征模型
D.職務描述性指數(shù)
A.擴大工作重點只限于增加任務數(shù)量,這在很大程度上是提高員工積極性的有效措施
B.研究表明,工作充實提高了員工的積極性和滿意度
C.擴大工作中所使用的知識范圍, 可以提高工作滿意度,增強客戶服務,減少錯誤
D.研究表明,工作充實對于提高員工的工作質(zhì)量非常有用
A.任務標識
B.任務意義
C.工作范圍
D.工作深度
最新試題
下面不屬于管理道德類型的是()
計劃和控制的關(guān)系是密不可分的,常常相互交織在一起,互相依賴。
為了克服分工的弊端,組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調(diào)。下列做法不正確的是()
下列屬于社會經(jīng)濟觀的是()
下面哪一項不屬于領(lǐng)導的作用?()
根據(jù)路徑―目標理論,可分為下列哪幾種領(lǐng)導方式?()
信息的溝通和傳遞速度比較快,但主管對下屬的監(jiān)督和協(xié)調(diào)控制難度較大的組織結(jié)構(gòu)形式是()
下列關(guān)于溝通網(wǎng)絡特點說法錯誤的是()。
錢德勒認為,戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是()
下列人員中,以參謀身份從事管理的是()