判斷題信息的輸出者就是信息的來源。
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.多項選擇題自陳量表題目的形式（）和數(shù)字量表式等.
A、通有是非式
B、折中是非式
C、選擇式
D、文字量表式
2.多項選擇題目標管理的特點（）
A、員工參與管理
B、以自我管理為中心
C、強調(diào)自我控制
D、重視成果
3.多項選擇題溝通功能主要（）
A、情感交流
B、信息傳遞
C、激勵功能
D、控制功能
4.多項選擇題目標表示最后結(jié)果，自然目標管理也就重視結(jié)果，強調(diào)（）
A、自主
B、自律
C、自治
D、自覺
5.多項選擇題在心理學的意義上，人格是指不同于認知能力的人的其他心理成分，通常包括（）興趣、品德等
A、情感
B、動機
C、性格
D、態(tài)度
最新試題
中國企業(yè)95%以上的研發(fā)中基層主管或經(jīng)理都是從技術(shù)能力比較強的工程師中提拔起來的，很多剛剛走上管理崗位的新經(jīng)理在從技術(shù)走向管理的過程中存在哪些問題（）
題型：多項選擇題
由于人格具有較強的穩(wěn)定性特征，因此人格研究者更注重（）的作用
題型：單項選擇題
專業(yè)技術(shù)人員呈現(xiàn)的績效特征不包括？（）
題型：單項選擇題
認識自己所在部門的職能和功能，即自己部門的存在價值；認識自己崗位的（）
題型：多項選擇題
分析數(shù)據(jù)信息的過程包含哪幾個步驟（）
題型：單項選擇題
編碼是指信息以相應的（）或者其他形式表達出來的過程
題型：多項選擇題
專業(yè)技術(shù)人員的角色具有以下特點，不包括（）
題型：單項選擇題
工作分析是人力資源管理的基礎(chǔ)性工作，其直接結(jié)果是崗位說明書，包括（）和崗位規(guī)范
題型：單項選擇題
績效評價誤差的類型有哪些方面（）答案：AB
題型：多項選擇題
專業(yè)技術(shù)人員的生活適應能力應該是這樣的？（）
題型：多項選擇題