"績效"的英文單詞是"performance"，這個詞在英文中的本意是（）

認識自己所在部門的職能和功能，即自己部門的存在價值；認識自己崗位的（）

目標管理的具體做法分哪幾個階段（）答案：

專業(yè)技術(shù)人員如何培養(yǎng)創(chuàng)造性思維你認為以下哪點不適合？（）

人格的主要特征不包括？（）

工作分析的內(nèi)容不包括哪項？（）

邏輯能力體現(xiàn)在因果關(guān)聯(lián)邏輯、（）邏輯、演繹邏輯等

以下哪項不是工作設(shè)計的基本目的？（）

很多剛剛走上管理崗位的新經(jīng)理在從技術(shù)走向管理的過程中存在如下問題，你認為哪個不可能發(fā)生？（）

由于人格具有較強的穩(wěn)定性特征，因此人格研究者更注重（）的作用