判斷題沖突產(chǎn)生的原因只有一個就是缺少溝通
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1.多項選擇題專業(yè)技術(shù)人員在樹立正確的職業(yè)價值觀的同時,還要處理好以下哪些關(guān)系()
A、處理好職業(yè)價值觀中個人與社會的關(guān)系
B、處理好職業(yè)價值觀與金錢的關(guān)系
C、處理好職業(yè)價值觀與個人興趣和特長的關(guān)系
D、處理好職業(yè)價值觀的排序與取舍的問題
2.多項選擇題績效管理是為了達(dá)成以下哪些方面的目的()
A、戰(zhàn)略目的
B、管理目的
C、加薪目的
D、開發(fā)目的
3.多項選擇題專業(yè)技術(shù)人員如何正確認(rèn)識自我,塑造良好的個人形象?()
A、打開心靈的窗戶,正確認(rèn)識自我
B、拆除心中的籬笆墻,走出自我封閉的圈子
C、留下良好的第一印象,展示自我的人格魅力
D、各人自掃門前雪,莫管他人瓦上霜
4.單項選擇題智力(Intelligence)通常叫智慧,也叫()
A、智能
B、想法
C、思考
D、認(rèn)為
5.單項選擇題溝通的最高境界是心靈的溝通,良好溝通的基礎(chǔ)是要有一個良好的()
A、心態(tài)
B、行動
C、職業(yè)
D、實踐
最新試題
績效定量管理法采用了哪些評價方法()
題型:多項選擇題
專業(yè)技術(shù)人員與管理者之間的區(qū)別大致表現(xiàn)在以下幾個方面:()
題型:多項選擇題
潛能開發(fā)的要素()
題型:單項選擇題
工作分析的內(nèi)容不包括哪項?()
題型:單項選擇題
工作分析又稱()分析或職務(wù)分析
題型:單項選擇題
專業(yè)技術(shù)人員呈現(xiàn)的績效特征不包括?()
題型:單項選擇題
邏輯能力體現(xiàn)在因果關(guān)聯(lián)邏輯、()邏輯、演繹邏輯等
題型:單項選擇題
工作分析與崗位設(shè)置既有一定的區(qū)別,同時二者又()
題型:多項選擇題
績效評價誤差的類型有哪些方面()答案:AB
題型:多項選擇題
職業(yè)價值觀是人們在職業(yè)生活中表現(xiàn)出來的一種()
題型:單項選擇題