工作只讓人聽、只讓人看的做法，如確切地執(zhí)行，可能會(huì)是好的方法。

不完整的技能傳授是指（）。

技能傳授六步法中好的示范要做到四個(gè)結(jié)合，包括：（）。

“被問”的三個(gè)步驟第一步包含：（）。

“不嘲笑、不悲哀、不怨天尤人，而是去理解。”是哪位說的（）。

教練技術(shù)是一種使他人有能力去采取行動(dòng)、加強(qiáng)他們的力量的方法。

化解消極情緒的方法有：（）。

技能傳授培訓(xùn)效果取決于有沒有遵循技能傳授的培訓(xùn)方法進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn)，和教練與學(xué)員的能力關(guān)系不大。

在使用教練技術(shù)中，教練與被教練者有著共同的目標(biāo)和目的地。

矛盾沖突一般是由什么引起的（）。