多項選擇題工作流程設(shè)計的基本原則（）
A、以簡單為中心：越簡單工作設(shè)計越好
B、以顧客為中心：企業(yè)在市場中的競爭力主要反映在對顧客資源的占有和把握，只有最大限度的滿足顧客，才能贏得市場；
C、以價值為導(dǎo)向：工作流程設(shè)計的最終目的是提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行效率
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1.多項選擇題機(jī)會能夠促進(jìn)組織的創(chuàng)新與變革，給予員工（）的有利環(huán)境。
A、要求
B、學(xué)習(xí)
C、成長
D、發(fā)展
2.多項選擇題在心理學(xué)的意義上，人格是指不同于認(rèn)知能力的人的其他心理成分，通常包括（）
A、情感
B、動機(jī)
C、脾氣
D、性格
3.多項選擇題在心理學(xué)的意義上，人格是指不同于認(rèn)知能力的人的其他心理成分，通常包括（）興趣、品德等
A、情感
B、動機(jī)
C、性格
D、態(tài)度
4.多項選擇題目標(biāo)管理的特點(diǎn)（）
A、員工參與管理
B、以自我管理為中心
C、強(qiáng)調(diào)自我評價
D、重視成果
5.多項選擇題影響績效的外部環(huán)境因素主要包括（）
A、國家法規(guī)政策
B、經(jīng)濟(jì)環(huán)境
C、社會環(huán)境
D、同行業(yè)的競爭
最新試題
口頭溝通是指（）以及電話聯(lián)系等
題型：多項選擇題
以下哪項不是工作設(shè)計的基本目的？（）
題型：單項選擇題
專業(yè)技術(shù)人員在生活工作中如何正確的控制自己的情緒？（）
題型：多項選擇題
據(jù)國外研究結(jié)果，專業(yè)技術(shù)人員關(guān)注的前四個因素依次為：（）
題型：多項選擇題
由于人格具有較強(qiáng)的穩(wěn)定性特征，因此人格研究者更注重（）的作用
題型：單項選擇題
績效定量管理法采用了哪些評價方法（）
題型：多項選擇題
分析數(shù)據(jù)信息的過程包含哪幾個步驟（）
題型：單項選擇題
直線制組織結(jié)構(gòu)的缺點(diǎn)是：（）
題型：多項選擇題
認(rèn)識自己所在部門的職能和功能，即自己部門的存在價值；認(rèn)識自己崗位的（）
題型：多項選擇題
價值觀是人們思想認(rèn)知的深層基礎(chǔ)，它形成了人們的（）觀和人生觀
題型：單項選擇題