A.事實(shí)清楚
B.證據(jù)確鑿
C.定性準(zhǔn)確
D.程序合法
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A.貪污、索賄、受賄、行賄、介紹賄賂、挪用公款
B.利用工作之便為本人或者他人謀取不正當(dāng)利益
C.在公務(wù)活動(dòng)或者工作中接受禮金、各種有價(jià)證券、支付憑證
D.用公款旅游或者變相用公款旅游
A.洞察能力
B.應(yīng)變能力
C.分析判斷能力
D.主動(dòng)性
A.身體動(dòng)作
B.體態(tài)
C.語氣語調(diào)
D.空間距離
A.聾啞人的手語
B.交通警的指揮手勢
C.裁判的手勢
D.旗語
A.傳遞信息
B.溝通思想
C.交流感情
最新試題
組織發(fā)展的重點(diǎn)不包括（）
支持被指導(dǎo)者的職業(yè)生涯發(fā)展，并與之建立相關(guān)的聯(lián)系，這是指導(dǎo)師計(jì)劃的（）
在工作重新設(shè)計(jì)的方法中，使員工在同一水平的職位上輪換工作，通過多樣化的職業(yè)活動(dòng)以提高能力，避免職務(wù)專業(yè)化所產(chǎn)生的厭倦的設(shè)計(jì)方法稱為（）
建立培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和聘請專職教師指的是（）
在工作重新設(shè)計(jì)的方法中，使員工在同一水平的職位上輪換工作，通過多樣化的職業(yè)活動(dòng)以提高工作能力，避免工作專業(yè)化所產(chǎn)生的厭倦的設(shè)汁方法稱為（）
屬于組織職業(yè)開發(fā)中使用的一般開發(fā)方法有（）
通常表現(xiàn)為自信、進(jìn)取、精力充沛、盛氣凌人等個(gè)性特質(zhì)，會(huì)被吸引去從事那些包含著大量以影響他人或獲得權(quán)力為目的職業(yè)。這是哪一種職業(yè)性向（）
特別適于對新員工培訓(xùn)的是（）
比較靈活，易于安排和設(shè)計(jì)，但訓(xùn)練效率比較低，不能同時(shí)培訓(xùn)很多人指的是（）
幫助員工認(rèn)清未來的職業(yè)發(fā)展道路，明確職業(yè)發(fā)展方向，從而使員工從更高的角度看待工作和生活中的各種問題和選擇。這是指組織生涯規(guī)劃作用中的（）