判斷題國家建立事業(yè)單位崗位管理制度。
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2.多項選擇題堅持法律面前人人平等，關(guān)鍵在于（）。
A、確保任何組織和個人都不得有超越憲法法律的特權(quán)
B、全民守法
C、維護國家法制統(tǒng)一、尊嚴(yán)、權(quán)威
D、依法治國和以德治國相結(jié)合
E、以規(guī)范和約束公權(quán)力為重點
3.多項選擇題企業(yè)文化的結(jié)構(gòu)包括（）。
A、物質(zhì)文化
B、行為文化
C、中觀層文化
D、精神文化
E、制度文化
4.多項選擇題人才交流中要遵守的原則是（）。
A、合理使用
B、合理流向
C、保證重點
D、規(guī)范管理
E、由上而下
5.多項選擇題培養(yǎng)員工的執(zhí)行力的主要方法有（）。
A、提高計劃能力
B、提高自我管理能力
C、加強過程控制
D、培養(yǎng)協(xié)調(diào)能力
E、有效授權(quán)
最新試題
專業(yè)技術(shù)人員服務(wù)力的形式性要素是（）。
題型：填空題
提高執(zhí)行力是實現(xiàn)中國夢的關(guān)鍵所在。
題型：判斷題
面對領(lǐng)導(dǎo)的批評時，一般的，解釋、反駁，可以等（）小時以后再進行。
題型：填空題
執(zhí)行力過程中出現(xiàn)的問題，包括（）。
題型：多項選擇題
“千忙萬忙，不抓執(zhí)行就是空忙；千招萬招，不能執(zhí)行就是空招；千條萬條，不能執(zhí)行就是白條”。這些話的意思是：（）。
題型：填空題
專業(yè)技術(shù)人員的執(zhí)行力培養(yǎng)，最終目標(biāo)是增強整個組織的（）。
題型：多項選擇題
創(chuàng)新思維包括（）方面。
題型：多項選擇題
在一個組織中，崗位與角色是（）
題型：填空題
促進控制與執(zhí)行要做到：事前、事中、事后都要跟進；授權(quán)不授責(zé)；對身兼管理責(zé)任的人進行監(jiān)督；澄清觀點明確任務(wù)。
題型：判斷題
執(zhí)行者的誤區(qū)包括：（）和（）。
題型：填空題