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答案：人事測(cè)評(píng)就必然要有一定的有效性，我們把這種效的程度稱為效度，一般認(rèn)為人事測(cè)評(píng)的效度就是所采用的測(cè)評(píng)工具對(duì)其所要測(cè)評(píng)的特性...

答案：在理想的情況下，績(jī)效管理系統(tǒng)將會(huì)確保組織內(nèi)的所有活動(dòng)都支持組織的發(fā)展規(guī)劃。