多項(xiàng)選擇題指標(biāo)考核內(nèi)容設(shè)置的原則（）。

A.加快短板提升
B.精簡(jiǎn)
C.合理
D.與工作密切相關(guān)


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1.多項(xiàng)選擇題績(jī)效管理對(duì)組織及員工的意義有（）。

A.傳遞壓力
B.激發(fā)活力
C.培育文化
D.共同成長(zhǎng)

2.多項(xiàng)選擇題績(jī)效反饋管理中，一般績(jī)效反饋的流程主要包括（）。

A.面談準(zhǔn)備
B.說明目的
C.員工自述
D.溝通差異
E.鼓勵(lì)員工
F.結(jié)束面談

3.多項(xiàng)選擇題績(jī)效管理中，為達(dá)到最佳的績(jī)效反饋效果，遵循的繼續(xù)推動(dòng)績(jī)效管理，績(jī)效反饋需要的要點(diǎn)有（）。

A.營(yíng)造安靜氣氛
B.雙方時(shí)間保證
C.以事論事
D.不與他人比較
E.關(guān)愛員工

4.多項(xiàng)選擇題班組長(zhǎng)績(jī)效管理職責(zé)（）。

A.組織實(shí)施績(jī)效管理各項(xiàng)流程
B.根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果實(shí)施績(jī)效應(yīng)用
C.組織制定班組崗位績(jī)效指標(biāo)、任務(wù)及其考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)
D.按考核周期審核班組員工的績(jī)效計(jì)劃
E.實(shí)施績(jī)效輔導(dǎo)，注重績(jī)效考核反饋與面談
F.對(duì)班組員工的工作進(jìn)行管控、考評(píng)

5.多項(xiàng)選擇題績(jī)效管理是一個(gè)管理過程，是一個(gè)完整的管理循環(huán)，主要特點(diǎn)有（）。

A.以引導(dǎo)、激勵(lì)為主
B.視員工為目的
C.著眼過去與現(xiàn)場(chǎng)
D.主動(dòng)
E.重視員工感受
F.不反饋