單項選擇題勞務派遣單位應當與被派遣勞動者訂立（）以上的固定期限勞動合同。
A.一年
B.二年
C.三年
D.五年
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1.單項選擇題勞動者提前（）以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。
A、十五日
B、三十日
C、六十日
D、九十日
2.單項選擇題已建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起（）內(nèi)訂立書面勞動合同。
A、半個月
B、一個月
C、兩個月
D、試用期滿之日
3.單項選擇題勞動關系確立基準日為（）
A、訂立勞動合同之日
B、用工之日
C、在合同文本上簽字蓋章之日
D、試用期滿之日
4.單項選擇題建立勞動關系，應當訂立（）。
A、口頭協(xié)議
B、書面勞動合同
C、集體合同
D、無須勞動合同
5.單項選擇題違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為在（）年內(nèi)未被勞動保障行政部門發(fā)現(xiàn)，也未被舉報、投訴的，勞動保障行政部門不再查處。
A、一
B、二
C、三
D、四
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題型：單項選擇題
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