關(guān)于奎德政策分析理論的局限性的原因是（）

沃爾多的著作有一個(gè)專(zhuān)一無(wú)比的主題那就是對(duì)（）的高度重視。

勞資伙伴關(guān)系是政府公共部門(mén)（）改進(jìn)的有效途徑。

黑迪通過(guò)研究發(fā)現(xiàn)，多數(shù)研究者認(rèn)為民族國(guó)家的官僚機(jī)構(gòu)應(yīng)該滿足有效率和有（）這兩個(gè)基本的績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)。

里格斯提出從（）來(lái)刻畫(huà)社會(huì)的框架。

下面哪一個(gè)沖突不是行政倫理困境中常出現(xiàn)的（）

在后現(xiàn)代語(yǔ)境的公共行政理論之下，該如何使公共部門(mén)充滿活力與效率（）

否認(rèn)逆境的嚴(yán)峻性，認(rèn)為逆境很快就會(huì)消除；把造成逆境的原因歸結(jié)為使政策制定系統(tǒng)的外部因素；把逆境解釋為若干因素作用的結(jié)果，不進(jìn)行深入分析表現(xiàn)是德羅爾認(rèn)為的政府對(duì)逆境的政策制定的哪種反應(yīng)形式（）

目標(biāo)管理理論在公共行政中的應(yīng)用為（）

（）是政策科學(xué)研究者在公共政策研究中為了幫助人們理解和解釋社會(huì)政治生活，思考公共政策的原因和社會(huì)效果，預(yù)測(cè)未來(lái)的發(fā)展而不斷總結(jié)出來(lái)的各種模式。