問(wèn)答題資源外取戰(zhàn)略對(duì)人力資源管理來(lái)說(shuō)是指什么？這樣的選擇對(duì)組織能帶來(lái)哪些好處？

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1.多項(xiàng)選擇題組織薪酬體系中下列屬于內(nèi)在報(bào)酬的是（）

A.企業(yè)內(nèi)部配備的轎車(chē)
B.工作的挑戰(zhàn)性
C.工作帶來(lái)的成就感
D.住房公積金
E.將來(lái)的發(fā)展機(jī)會(huì)

2.多項(xiàng)選擇題企業(yè)的總體薪酬構(gòu)成有（）

A.直接的經(jīng)濟(jì)收入
B.間接的經(jīng)濟(jì)收入
C.組織特征
D.工資環(huán)境
E.工作本身的特點(diǎn)

3.多項(xiàng)選擇題我們所說(shuō)的現(xiàn)代人力資源管理的核心職能是指（）

A.職位分析
B.人力資源配置
C.人力資源開(kāi)發(fā)
D.人力資源評(píng)價(jià)
E.人類(lèi)資源激勵(lì)

4.多項(xiàng)選擇題進(jìn)行人力資源開(kāi)發(fā)的主要途徑是（）

A.政策開(kāi)發(fā)
B.制度開(kāi)發(fā)
C.使用開(kāi)發(fā)
D.教育開(kāi)發(fā)
E.家庭開(kāi)發(fā)

5.多項(xiàng)選擇題人本身所具有的生物性、能動(dòng)性、智力性和社會(huì)性，決定了人力資源是具有（）的資源。

A.能動(dòng)性
B.特殊的資本性
C.高增值性
D.再生性
E.保值性