A、專(zhuān)家直觀(guān)判定法
B、排序法
C、層次分析方法
D、配比比較法
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A、國(guó)家行政學(xué)院以及各級(jí)地方政府的行政學(xué)院
B、管理干部學(xué)校
C、培訓(xùn)班
D、高等院校
A、補(bǔ)償
B、補(bǔ)貼
C、激勵(lì)
D、調(diào)節(jié)
A、晉升培訓(xùn)
B、任職或初任培訓(xùn)
C、在職培訓(xùn)
D、專(zhuān)門(mén)業(yè)務(wù)培訓(xùn)
A、配對(duì)比較法
B、強(qiáng)迫分布法
C、關(guān)鍵事件法
D、交替排序法
A、個(gè)人喜好
B、個(gè)人任務(wù)的結(jié)果
C、個(gè)人特質(zhì)
D、個(gè)人行為
最新試題
“人管人”模式不包括哪種類(lèi)型？（）
組織發(fā)展至今，雖形式各樣，內(nèi)涵卻保持著一定的發(fā)展規(guī)律。下列哪項(xiàng)不是組織發(fā)展的特性？（）
請(qǐng)簡(jiǎn)述當(dāng)前我國(guó)公共部門(mén)人力資源規(guī)劃存在的問(wèn)題及完善對(duì)策。
下列哪一項(xiàng)不屬于事業(yè)單位的特征？（）
請(qǐng)簡(jiǎn)述國(guó)有企業(yè)人力資源管理的問(wèn)題及對(duì)策。
下列哪一類(lèi)不屬于薪酬調(diào)查的主體？（）
公共員權(quán)益是什么？公共員權(quán)益保障的意義有哪些？
下列哪一項(xiàng)不屬于職業(yè)中介組織的外部招聘？（）
請(qǐng)簡(jiǎn)述工作說(shuō)明書(shū)及其內(nèi)容。
任職的新形式有哪些？（）