薪酬水平調(diào)整的操作技術(shù)有（）

以下屬于薪酬溝通的視聽媒介是（）

（）主要反映了職位與員工之間基本薪酬的對比關(guān)系。

不屬于成就獎金的特征有（）

影響管理人員薪酬的企業(yè)因素不包括（）

在管理人員的薪酬中，基本薪酬一般占總額的（）

下面不屬于薪酬晉階的依據(jù)是（）

（）是人力資源管理的基礎(chǔ)性職能。

開放的新酬范圍主要限定薪酬的三個部分，其中不包括以下哪一項？（）

崗位等級工資制度的優(yōu)點有（）