A.8
B.10
C.12
D.14
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A.職業(yè)態(tài)度
B.職業(yè)價值觀
C.職業(yè)認(rèn)知
D.職業(yè)評價
A.特質(zhì)—因素理論
B.職業(yè)興趣理論
C.社會學(xué)習(xí)理論
D.職業(yè)錨理論
A.遺傳因素
B.條件環(huán)境
C.學(xué)習(xí)經(jīng)歷
D.完成任務(wù)的技能
A.金斯伯格
B.舒伯
C.愛德華·施恩
D.霍蘭德
A.興趣是職業(yè)生涯選擇的重要依據(jù)
B.興趣可以提高工作效率,充分發(fā)揮才能
C.職業(yè)發(fā)展過程具有可塑性,職業(yè)發(fā)展的過程,是個人適應(yīng)社會的過程,是個人的理想與現(xiàn)實的一種折衷調(diào)和的過程
D.職業(yè)選擇與調(diào)適是一個連續(xù)的過程
最新試題
就業(yè)信息是指對與()有關(guān)的所有信息的統(tǒng)稱。
屬于馬斯洛需要層次理論的是()
在校內(nèi)舉行的招聘面試,我們應(yīng)該穿校服,這樣既符合學(xué)生身份,又顯得富有朝氣和活力。
面試準(zhǔn)備階段需要準(zhǔn)備哪些主要內(nèi)容?()
以下屬于多元智能理論的是()
屬于就業(yè)陷阱的有哪些?()
不屬于信息利用過程中應(yīng)注意事項的是()。
《中華人民共和國職業(yè)分類大典》將職業(yè)分為()類。
以下屬于霍蘭德職業(yè)興趣理論類型的是()
心理矛盾也可以理解為心理沖突,它是指兩種或兩種以上不同方向的動機(jī)、欲望、目標(biāo)和反應(yīng)同時出現(xiàn),由于莫衷一是而引起的緊張心態(tài)。