問答題公共部門人力資源規(guī)劃的內容是什么？
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2.問答題公共部門人力資源管理的四大功能是什么？
3.問答題試述公共人力資源獎勵的原則。
5.多項選擇題勞動爭議仲裁申訴應當載明的內容有（）。
A.仲裁請求及事實和理由
B.委托的律師及相關資料
C.證據(jù)、證人的姓名、住址
D.員工當事人的姓名、職業(yè)、住址、和工作單位
E.用人單位的名稱、地址、法定代表人姓名、職務。
最新試題
我們通常會將人力資本與人力資源作比較，以下選項中，哪些特征不是人力資源的理解范疇？（）
題型：多項選擇題
事業(yè)單位的特征有哪些？（）
題型：多項選擇題
下列哪一項不是人力資源管理的特點？（）
題型：單項選擇題
直線制適用的企業(yè)類型有哪些特征？（）
題型：多項選擇題
通常所說的“人才資源是第一資源”“企業(yè)的競爭往往是人才的競爭”等觀點是體現(xiàn)了人力資源什么特征？（）
題型：單項選擇題
矩陣制是由職能部門系列和為完成某一臨時任務而組建的項目小組系列組成，矩陣制的特點不包括（）。
題型：單項選擇題
任職的新形式有哪些？（）
題型：多項選擇題
請簡述國有企業(yè)人力資源管理的問題及對策。
題型：問答題
“人管人”模式不包括哪種類型？（）
題型：單項選擇題
請簡述當前我國公共部門人力資源規(guī)劃存在的問題及完善對策。
題型：問答題