問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】間接薪酬的概念？

答案：不是以員工為企業(yè)工作的時(shí)間為計(jì)算單位。一般包括非工作時(shí)間付薪、向員工個(gè)人及其家庭提供的服務(wù)、健康及醫(yī)療保健、人壽保險(xiǎn)以及...

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問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】企業(yè)方面薪酬的功能是什么？

答案： A.促進(jìn)戰(zhàn)略改革，改善經(jīng)營(yíng)績(jī)效：薪酬可以決定招募到的員工的數(shù)量和質(zhì)量，以及企業(yè)人力資源存量，進(jìn)而影響經(jīng)營(yíng)績(jī)效。

問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】試述薪酬管理的要求？

答案： A、薪酬的外部公平性或者外部競(jìng)爭(zhēng)性：?jiǎn)T工會(huì)將本人的薪酬和外部勞動(dòng)力市場(chǎng)或者其他企業(yè)中從事同樣工作的員工所獲得的薪酬進(jìn)行比...