多項選擇題目前，世界各國制定最低薪酬主要采取的幾種形式有（）
A.國際覆蓋形式
B.全國覆蓋形式
C.差別覆蓋形式
D.局部覆蓋形式
E.個別覆蓋形式
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1.多項選擇題國際勞工組織歸納的作為最低薪酬調整的基礎的標準是（）
A.勞工的需要
B.雇主給付能力并與整體經濟成長有關
C.各社會團體的生活標準
D.經濟發(fā)展的需要
E.國家法律的規(guī)定
2.多項選擇題最低薪酬制度的主要內容包括（）
A.最低薪酬法
B.最低薪酬標準
C.最低薪酬實施范圍
D.最低薪酬水平調控
E.最低薪酬監(jiān)督手段
3.多項選擇題薪酬指導線水平包括（）
A.基準線
B.平均線
C.上線
D.下線
E.實際薪酬增長線
4.多項選擇題薪酬指導線的基本內容包括（）
A.工效掛鉤
B.實行崗位薪酬制
C.經濟形式分析
D.薪酬指導線意見
E.要求企業(yè)在生產發(fā)展、效益提高基礎上安排薪酬分配
5.多項選擇題下列哪些權益屬于勞動者的勞動權益（）
A.勞動就業(yè)權
B.勞動報酬權
C.休息休假權
D.勞動保護權
E.職業(yè)培訓權