多項選擇題對于員工來講。長期雇傭關系的建立能夠帶來的直接效益是（）。

A.工作的安全感
B.工作的壓力感
C.對雇主的忠誠感
D.工作的緊張感


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.多項選擇題對于公司來講，長期雇傭關系的建立能帶來的直接效益是（）。

A.攤銷招聘成本
B.促進人員與工作之間的匹配效率
C.增強員工的工作壓力
D.維護員工的社會關系

2.多項選擇題企業(yè)建立長期的雇傭關系的目的是（）。

A.保持員工工作與收入的穩(wěn)定性
B.提高對雇員的行為控制
C.與國際領先企業(yè)接軌
D.維護員工的身心健康

3.單項選擇題在下列說法中，正確的是（）。

A.在經濟衰退時期，女性的勞動力需求彈性通常比較大
B.在經濟衰退時期.勞動力的供給彈性通常比較大
C.根據家庭生產理論，老胡的妻子在做家務的時候不是一位生產者
D.老胡失業(yè)后其妻子出去工作的決定實際上是一種家庭勞動力供給決策

4.多項選擇題下列關于國務院教育行政部門承認的正規(guī)全日制院校畢業(yè)生聘任專業(yè)技術職務的陳述，正確的有（）。

A.中專畢業(yè)。見習期滿，可聘任為“員級”職務
B.大專畢業(yè)，見習期滿，可聘任為“助師級”職務
C.大學本科畢業(yè)，可聘任為“助師級”職務
D.碩士學位獲得者，從事本專業(yè)技術工作三年可聘任為中級職務
E.博士學位獲得者，可聘任為中級職

5.單項選擇題下列關于事業(yè)單位用人制度的陳述，正確的是（）。

A.破除干部身份終身制，引入競爭機制，在事業(yè)單位全面建立和推行聘用制度，把聘用制度作為事業(yè)單位一項基本的用人制度
B.實行事業(yè)單位領導人員單一委任制
C.對專業(yè)技術崗位，堅持按照崗位要求擇優(yōu)聘用，逐步實現專業(yè)技術職務的聘任與崗位聘用的統一
D.建立選人用人公開招聘和考試的制度
E.有條件的事業(yè)單位應積極實行固定崗位與流動崗位相結合、專職與兼職相結合的用人辦法