單項(xiàng)選擇題某企業(yè)的A部門撤銷某個(gè)職位,需要為該職位人員重新安排工作,而B部門卻在企業(yè)外部招聘類似職位人員,于是造成冗員。出現(xiàn)這種情況的主要原因是()。

A.該企業(yè)缺乏人力資源規(guī)劃
B.該企業(yè)沒有進(jìn)行組織結(jié)構(gòu)的更新
C.該企業(yè)沒有員工培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃
D.該企業(yè)績效考核結(jié)果與激勵(lì)機(jī)制脫節(jié)


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.單項(xiàng)選擇題根據(jù)2007年密歇根大學(xué)和RBL集團(tuán)歸納出的高績效人力資源管理者應(yīng)具備的勝任力金字塔,位于金字塔尖的是()。

A.業(yè)務(wù)聯(lián)盟和日常工作戰(zhàn)術(shù)家
B.文化管理者
C.戰(zhàn)略變革設(shè)計(jì)者
D.可信賴的行動(dòng)家

2.單項(xiàng)選擇題解釋組織的成功與失敗,分析組織競爭優(yōu)勢的來源,探討增強(qiáng)組織競爭優(yōu)勢的途徑與規(guī)律的理論是()。

A.雙因素理論
B.戰(zhàn)略管理理論
C.路徑一目標(biāo)理論
D.權(quán)變理論

3.單項(xiàng)選擇題員工以同種工作方式完成相似工作的程度,可以作為衡量組織()的指標(biāo)。

A.專業(yè)化程度
B.規(guī)范化程度
C.制度化程度
D.職業(yè)化程度

4.單項(xiàng)選擇題關(guān)于管理方格理論的說法,錯(cuò)誤的是()。

A.管理方格理論把領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格描繪成一個(gè)二維坐標(biāo)方格
B.管理方格圖的縱坐標(biāo)是“關(guān)心人”,橫坐標(biāo)是“關(guān)心任務(wù)”
C.“關(guān)心人”和“關(guān)心任務(wù)”均低的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格稱為“無為而治”式的領(lǐng)導(dǎo)
D.高“關(guān)心任務(wù)”、低“關(guān)心人”的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格稱為“鄉(xiāng)村俱樂部”式的領(lǐng)導(dǎo)

5.單項(xiàng)選擇題關(guān)于成就需要的說法,錯(cuò)誤的是()。

A.成就需要是指個(gè)體追求優(yōu)越感的驅(qū)動(dòng)力
B.成就需要高的人傾向選擇適度的風(fēng)險(xiǎn)
C.成就需要高的人具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取意識(shí)
D.一般來說,成就需要高的人工作績效較低