履歷檔案分析在人員測評與選拔中的不足不包括（）。

編制筆試題目是筆試流程中至關(guān)重要的一步，設(shè)計方式主要有三種，即編制選題、改題和編題。

下列選項中，不屬于特殊人群智力測評的有（）

萊斯特測驗屬于（）。

面試中把握“看”的技巧要注意（）。

以下屬于心理測試主要類型的有（）

勝任素質(zhì)模型主要應(yīng)用于：人才招聘、培訓(xùn)與開發(fā)、績效考評、薪酬管理、員工獎懲。

效度是信度的必要條件，如果一種測評工具具有較低的效度，則其也信度較差。

考場規(guī)則與監(jiān)考規(guī)則的制定屬于筆試實施程序的哪個階段？（）

冰山模型的勝任力特征包括（）