A.戰(zhàn)略層
B.公司層
C.戰(zhàn)術(shù)層
D.經(jīng)營(yíng)層
E.作業(yè)層
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A.資源確認(rèn)
B.與現(xiàn)有資源的一致性
C.規(guī)劃優(yōu)先級(jí)
D.資源間的一致性
E.預(yù)算
A.基于市場(chǎng)的激勵(lì)
B.嚴(yán)格的成本控制
C.結(jié)構(gòu)化高
D.詳細(xì)匯報(bào)
E.量化目標(biāo)
A.嚴(yán)格的成本控制
B.松散的控制
C.詳細(xì)匯報(bào)
D.簡(jiǎn)單匯報(bào)
E.很強(qiáng)的協(xié)調(diào)、協(xié)作
A.資源庫(kù)中對(duì)變動(dòng)程度的需要
B.資源數(shù)量
C.分配過(guò)程的集中程度
D.資源的共享程度
E.資源規(guī)劃的目的
A.財(cái)務(wù)計(jì)劃
B.預(yù)算
C.價(jià)值鏈分析
D.人力資源計(jì)劃
E.網(wǎng)絡(luò)分析
最新試題
下列屬于一體化管理的是（）
企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃的步驟包括設(shè)定質(zhì)量目標(biāo)、識(shí)別受影響的顧客、（）。
LD公司的組織結(jié)構(gòu)為：總經(jīng)理、部、科、車(chē)間、班組、崗位，其戰(zhàn)略目標(biāo)展開(kāi)的末端應(yīng)該是（）
差異化戰(zhàn)略所瞄準(zhǔn)的是對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)性能于質(zhì)量的要求是相對(duì)差異化和比較敏感的顧客。
分析企業(yè)內(nèi)部條件時(shí)，調(diào)查分析包括的內(nèi)容不包括以下哪一項(xiàng)？（）
改進(jìn)項(xiàng)目的數(shù)量與改進(jìn)項(xiàng)目的類(lèi)型有關(guān)，對(duì)企業(yè)整體產(chǎn)生影響的突破性改進(jìn)項(xiàng)目數(shù)量應(yīng)盡量控制在每年（）個(gè)。
職能戰(zhàn)略是指企業(yè)中各職能部門(mén)制定的指導(dǎo)職能活動(dòng)的戰(zhàn)略，除了人力資源戰(zhàn)略和質(zhì)量戰(zhàn)略外，還主要包括以下哪些戰(zhàn)略？（）
戰(zhàn)略績(jī)效預(yù)測(cè)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行哪些比較？（）
模仿型質(zhì)量戰(zhàn)略是分析行業(yè)領(lǐng)先者的產(chǎn)品質(zhì)量、市場(chǎng)定位等，避免與其發(fā)生直接競(jìng)爭(zhēng)。
質(zhì)量戰(zhàn)略是企業(yè)戰(zhàn)略的核心支撐，也是成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的支撐。