A.最少前額原則
B.最低崗位原則
C.最少崗位原則
D.最高等級原則
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A.12
B.13
C.14
D.15
A.1‐5年
B.5年內(nèi)
C.5‐10年
D.15年
A.服務(wù)發(fā)展,人才優(yōu)先
B.高低并重,全能人才
C.以用為本,創(chuàng)新機制
D.高端引領(lǐng),強化基層
A、從主體看,它是以職工(或雇工)身份所從事的勞動
B、從目的看,它是作為一種謀生手段的職業(yè)勞動
C、從性質(zhì)看,它是履行勞動法律義務(wù)的勞動
D、從形式看,它是用人單位的非集體勞動
A.100–500
B.500–1000
C.500–2000
D.500–3000
最新試題
夯實現(xiàn)代電子工業(yè)基礎(chǔ),要重點關(guān)注()。
商標(biāo)和商業(yè)秘密所創(chuàng)造的價值肯定小于版權(quán)和專利。
提升市場主體參與數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展積極性的措施有哪些?()
人工智能的應(yīng)用場景存在哪些痛點問題?()
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