單項(xiàng)選擇題若在薪酬費(fèi)用比率保持不變的情況下,薪酬費(fèi)用僅達(dá)一般水平,則表明勞動(dòng)生產(chǎn)率()。
A.過(guò)高
B.正常
C.過(guò)低
D.不確定
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1.單項(xiàng)選擇題等級(jí)間中值級(jí)差越小,等級(jí)內(nèi)區(qū)間變動(dòng)比率越大,則區(qū)間疊幅()。
A.越小
B.不變
C.越大
D.不確定
2.單項(xiàng)選擇題()水平的高低,決定了工人的超額計(jì)件工資或獎(jiǎng)金數(shù)量的多少,進(jìn)而又影響到計(jì)件工資制的經(jīng)濟(jì)效果和工人的勞動(dòng)積極性。
A.工作物等級(jí)
B.利潤(rùn)
C.計(jì)件單價(jià)
D.勞動(dòng)定額
3.單項(xiàng)選擇題采有薪酬領(lǐng)袖政策的企業(yè)通常具有的特征是()。
A.規(guī)模較大
B.投資回報(bào)率較低
C.產(chǎn)品市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)較大
D.薪酬成本占總成本的比重較高
4.單項(xiàng)選擇題我國(guó)實(shí)行的是()小時(shí)工作制。勞動(dòng)者的公休假日為每周()天。
A.38;1
B.38;2
C.40;1
D.40;2
5.單項(xiàng)選擇題若薪酬比較比率小于1,表明實(shí)際平均基本薪酬()目標(biāo)薪酬水平。
A.低于
B.超過(guò)
C.持平于
D.不確定
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單一傭金計(jì)劃包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
可以直接衡量的結(jié)果性指標(biāo)是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
正式調(diào)查不包括()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
屬于特殊績(jī)效薪酬的有()
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()是人力資源管理的基礎(chǔ)性職能。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下不屬于個(gè)人福利的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下屬于薪酬溝通的視聽媒介是()
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()是指根據(jù)員工績(jī)效等級(jí)來(lái)直接確定成就工資增長(zhǎng)比率的方法。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
薪酬等級(jí)級(jí)差設(shè)計(jì)的重要指標(biāo)是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題