A.職能
B.產(chǎn)品
C.地區(qū)
D.人際關(guān)系
E.資金
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A.權(quán)限
B.職位
C.利益
D.能力
E.環(huán)境
A.規(guī)定
B.稅收
C.工資
D.獎(jiǎng)金
E.命令
A.人員來源廣泛
B.有利于平息內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)者之間的緊張關(guān)系
C.有利于對(duì)求職者的深入了解
D.能為組織帶來新鮮空氣
E.有利于保證選聘工作的正確性
A.組織文化是一種以共同價(jià)值觀為核心的文化
B.組織文化是一種行動(dòng)文化
C.組織文化是一種個(gè)性的文化
D.組織文化是一種管理文化
E.組織文化是一種隱性文化
A.實(shí)施其他各種管理方法的必要手段
B.保證必要的管理秩序
C.調(diào)節(jié)管理因素之間的關(guān)系
D.使管理活動(dòng)規(guī)范化、制度化
E.便于處理特殊問題
最新試題
某餐飲企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部環(huán)境分析時(shí)，需要重點(diǎn)考察以下哪些方面？（）
制定銷售收入年度計(jì)劃應(yīng)遵循的原則包括（）
分析經(jīng)營環(huán)境的結(jié)果可以用于哪些方面？（）
波特五力模型主要分析了企業(yè)外部環(huán)境中的哪些因素？（）
下列屬于領(lǐng)導(dǎo)者非正式權(quán)力的是（）。
企業(yè)應(yīng)對(duì)經(jīng)營環(huán)境的基本方法包括哪些？（）
在研究買方時(shí)，需要考察買方在以下哪兩個(gè)方面的因素？（）
小剛所在公司實(shí)現(xiàn)了快速增長(zhǎng)，組織規(guī)模不斷擴(kuò)大。為加強(qiáng)對(duì)各部門的管理，CEO增加了管理層級(jí)數(shù)量，這種做法體現(xiàn)了組織規(guī)模大小會(huì)影響（）。
分析組織內(nèi)部環(huán)境時(shí)，需要考察哪些方面的因素？（）
李經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工積極性，為此他在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)（）。