單項(xiàng)選擇題不屬于核算人工成本投入產(chǎn)出指標(biāo)的是()。
A.銷售收入與人工費(fèi)用比率
B.勞動分配率
C.勞動生產(chǎn)率
D.營業(yè)收人與人工費(fèi)用比率
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1.單項(xiàng)選擇題關(guān)于工資效益性調(diào)整說法正確的是()。
A.是一種當(dāng)企業(yè)效益提高時(shí),對部分員工給予等比例獎勵法
B.類似于利潤分享制度
C.對員工的激勵作用很大的,特別是對企業(yè)發(fā)展做出巨大貢獻(xiàn)的關(guān)鍵員工
D.偷懶的員工則拿不到獎金
2.單項(xiàng)選擇題薪酬級差反映了崗位之間的差別,高級別崗位之間的薪酬級差與低級別崗位之間的薪酬級差相比要()。
A.大
B.小
C.相同
D.難以確定
3.單項(xiàng)選擇題()不可能是高級管理人員的工資構(gòu)成。
A.提成工資
B.崗位工資
C.職務(wù)工資
D.股票期權(quán)
4.單項(xiàng)選擇題薪酬結(jié)構(gòu)的類型從性質(zhì)上可以分為三類,分別是高彈性類、()和折中類。
A.低彈性
B.低穩(wěn)定性
C.高穩(wěn)定性
D.市場性
5.單項(xiàng)選擇題盡管薪酬結(jié)構(gòu)的類型有很多種,但從性質(zhì)上可以分為三類。首先是高彈性類薪酬結(jié)構(gòu)的特點(diǎn)是:員工的薪酬在不同時(shí)期個(gè)人收入起伏較大,()與獎金占的比重較大。
A.職能工資
B.能力資格工資
C.崗位工資制
D.績效工資
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以下不屬于特殊績效薪酬的有()
題型:單項(xiàng)選擇題
非豁免員工包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
單一傭金計(jì)劃包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
影響管理人員薪酬的企業(yè)因素不包括()
題型:單項(xiàng)選擇題
()不同于增益分享計(jì)劃。
題型:單項(xiàng)選擇題
在管理人員的薪酬中,基本薪酬一般占總額的()
題型:單項(xiàng)選擇題
以下不屬于個(gè)人福利的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
以下屬于薪酬溝通的視聽媒介是()
題型:單項(xiàng)選擇題
屬于特殊績效薪酬的有()
題型:多項(xiàng)選擇題
薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的基本步驟中,第二步是()
題型:單項(xiàng)選擇題