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多項(xiàng)選擇題
勞務(wù)派遣用工是勞動(dòng)合同用工的補(bǔ)充形式,只能在()上實(shí)施。
A.臨時(shí)性工作崗位
B.輔助性工作崗位
C.替代性工作崗位
D.普通工作崗位
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多項(xiàng)選擇題
有下列情形()之一的,勞動(dòng)合同可以中止。
A.用人單位與勞動(dòng)者以書面形式協(xié)商一致的
B.勞動(dòng)者因涉嫌違法犯罪被限制人身自由的
C.因不可抗力致使勞動(dòng)合同暫時(shí)不能履行的
D.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形
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多項(xiàng)選擇題
企業(yè)有下列行為()之一的,由勞動(dòng)保障行政部門給予警告,責(zé)令限期改正;逾期不改正的,處以2000元以上10000元以下的罰款。
A.未按規(guī)定將執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)的情況向勞動(dòng)保障行政部門備案的
B.未按規(guī)定將貫徹工資指導(dǎo)線實(shí)施方案向勞動(dòng)保障行政部門備案的
C.未按規(guī)定將工資分配制度和工資支付制度向勞動(dòng)保障行政部門備案的
D.弄虛作假或者隱匿、銷毀企業(yè)工資支付表和其他應(yīng)當(dāng)保存的工資支付資料的
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