多項選擇題

下列情形中，甲公司有權單方解除與員工張某的勞動合同的情形有（）

A.張某在試用期滿前經考核不符合甲公司確定的錄用條件
B.公司員工張某在乙公司兼職，公司行政書面要求其終止兼職行為，但張某仍不改正
C.公司員工張某在簽訂勞動合同時體檢造假，虛構其學歷和工作經歷隱瞞了其系乙肝病毒攜帶者的事實

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