單項選擇題總體看，當(dāng)前集中的集體協(xié)商和集體合同制度在（）仍然是非常重要的。
A.東歐
B.中歐
C.西歐
D.北歐
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1.單項選擇題隨著經(jīng)濟全球化和自由主義經(jīng)濟的日益盛行，自20世紀(jì)90年代以來，主要工業(yè)化國家的集體談判出現(xiàn)了（）趨勢。
A.扁平化
B.官僚化
C.集約化
D.分散化
2.單項選擇題戰(zhàn)后的（）不僅是對勞動者的一種契約保障，而且稱為雇主謀求“工業(yè)和平”和工業(yè)利潤的手段之一。
A.勞工運動
B.集體協(xié)商制度
C.產(chǎn)業(yè)運動
D.三方機制
3.單項選擇題經(jīng)過長期艱苦的探索，國外發(fā)達市場經(jīng)濟國家普遍將（）作為調(diào)整勞動關(guān)系、平衡勞動關(guān)系雙方利益的基本法律制度。
A.勞工運動
B.集體協(xié)商
C.產(chǎn)業(yè)運動
D.三方機制
4.單項選擇題工會代表職工一方以用人單位為簽訂集體合同或?qū)ｍ椉w合同進行商談的行為的制度稱為（）。
A.集體協(xié)商制度
B.集體合同制度
C.勞動合同制度
D.廠務(wù)公開制度
5.多項選擇題任職資格的評價是人崗匹配最關(guān)鍵的一步，對于成果的評價方法，一般采用（）等方法。
A.鑒定
B.產(chǎn)品
C.第三方證詞
D.績效成績
E.工作報告
最新試題
（）是思維的第一要素。
題型：單項選擇題
以下不符合企業(yè)勞動規(guī)章制度中員工降職處理原因的選項是（）。
題型：單項選擇題
（）是以人為本、和諧至上的重要表現(xiàn)形式。
題型：單項選擇題
勞動爭議仲裁文書的制作要求包括（）。
題型：多項選擇題
當(dāng)企業(yè)勞動規(guī)章規(guī)定的勞動者利益低于勞動合同和集體合同的約定，勞動者請求優(yōu)先適用合同約定時，（）。
題型：單項選擇題
下列不屬于無效勞動合同或無效條款的是（）。
題型：單項選擇題
下列關(guān)于試用期的適用說法正確的是（）。
題型：單項選擇題
企業(yè)勞動規(guī)章制度制定過程中的民主程序是指（）。
題型：單項選擇題
下列有關(guān)員工申訴的作用說法錯誤的是（）。
題型：單項選擇題
下列不屬于訂立勞動合同時用人單位應(yīng)當(dāng)告知勞動者的是（）。
題型：單項選擇題