單項選擇題

（）是企業(yè)基于雇傭關(guān)系，依據(jù)國家的強(qiáng)制性法令及相關(guān)規(guī)定，以企業(yè)自身的支付能力為依托，向員工所提供的、用以改善其本人和家庭生活質(zhì)量的各種以非貨幣工資和延期支付形式為主的補(bǔ)充性報酬與服務(wù)。

A.員工薪酬
B.員工福利
C.員工績效
D.員工招聘

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單項選擇題
企業(yè)年金的分類，根據(jù)（）不同，企業(yè)年金可分為個人繳費企業(yè)年金計劃和個人不繳費企業(yè)年金計劃。
A.創(chuàng)立主體
B.供款來源
C.決定因素
D.籌資方式
單項選擇題
威廉·配第和重農(nóng)學(xué)派的創(chuàng)始人魁奈等都提出過的（）。
A.工資基金理論
B.最低工資理論
C.人力資本理論
D.邊際生產(chǎn)力工資理論