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問答題

【簡答題】用人單位單方面解除勞動合同怎么辦？

答案：用人單位單方面解除與職工簽訂的勞動合同，職工所在的工會組織認(rèn)為用人單位違反了法律、法規(guī)和有關(guān)合同，可以向用人單位提出重新...

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【簡答題】工會法對兼職工會工作人員占用工作時間有何規(guī)定？

答案：基層工會非專職委員占用生產(chǎn)或者工作時間參加會議或者從事工會工作，每月不超過三個工作日，其工資照發(fā)，其它待遇不受影響。

【簡答題】工會法對工會主席的任期有何規(guī)定？

答案：工會主席、副主席任期未滿時不得隨意調(diào)動其工作。因工作需要調(diào)動時，應(yīng)當(dāng)征得本級工會委員會和上一級工會的同意。