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A.降低對自己工作的高標(biāo)準(zhǔn)
B.學(xué)會(huì)放松
C.把自己的標(biāo)準(zhǔn)教給別人以共同提高
D.盡快獨(dú)立完成工作
A.工作能力達(dá)不到領(lǐng)導(dǎo)的要求
B.悟性太低
C.遇事不與領(lǐng)導(dǎo)商量
D.不愿意妥協(xié)
A.研發(fā)
B.銷售
C.生產(chǎn)
D.質(zhì)檢
A.靈活性強(qiáng)
B.通曉人情世故
C.踏實(shí)肯干
D.溝通能力強(qiáng)
最新試題
即使第一次遲到也要非常注意,避免發(fā)展成“破罐子破摔”,這種行為源于哪個(gè)心理學(xué)效應(yīng)?()
關(guān)于勤奮是進(jìn)步的關(guān)鍵(消除懶惰)的描述正確的是?()
壓力與動(dòng)力之間普遍存在著一種倒U形的關(guān)系,被稱之為耶克斯-道德森法則。
想改變不利己習(xí)慣應(yīng)該努力的方面不包括()。
單純曝光效應(yīng)引申到職場中的道理就是:一個(gè)人對工作越了解、越熟悉,就會(huì)越來越喜歡這份工作。
關(guān)于“試錯(cuò)理論”的描述錯(cuò)誤的是()。
藍(lán)柏格定理強(qiáng)調(diào)所有強(qiáng)度的壓力都會(huì)產(chǎn)生動(dòng)力。
只有將壓力調(diào)整到最低點(diǎn),才能夠產(chǎn)生積極的效果。
在職場中,員工需要遵守規(guī)則,領(lǐng)導(dǎo)者也該遵守。
比較傳統(tǒng)的職業(yè)生涯設(shè)計(jì)方法,九型職業(yè)生涯設(shè)計(jì)優(yōu)勢有哪些?