單項選擇題()負責歸口管理人力資源管理信息系統(tǒng)應(yīng)用;制定相關(guān)管理制度等規(guī)范性文件并組織實施;組織檢查公司本_部及所屬各單位人力資源管理信息系統(tǒng)應(yīng)用情況;組織人力資源管理信息系統(tǒng)應(yīng)用培訓(xùn)。

A.綜合服務(wù)中心(離退休服務(wù)中心)
B.社保(年金)中心
C.組織人事部
D.人力資源部


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1.單項選擇題人力資源管理信息系統(tǒng)是(),嚴禁通過互聯(lián)網(wǎng)以任何形式訪問(含IP地址映射、VPN、撥號等)。

A.獨立運行系統(tǒng)
B.公開運行系統(tǒng)
C.外部運行系統(tǒng)
D.內(nèi)部運行系統(tǒng)

2.單項選擇題工會管理人員需要應(yīng)用()模塊,負責相關(guān)信息的維護。

A.員工權(quán)益
B.員工關(guān)懷
C.人才管理
D.組織與崗位管理

3.單項選擇題培訓(xùn)與評價中心需要配合人力資源部做好教育培訓(xùn)管理、員工評價管理相應(yīng)模塊的應(yīng)用及()管理。

A.權(quán)責對應(yīng)
B.信息安全
C.數(shù)據(jù)質(zhì)量
D.系統(tǒng)穩(wěn)定

5.單項選擇題黨建管理人員需要應(yīng)用()模塊,維護單位員工政治面貌等相關(guān)信息。

A.員工權(quán)益
B.員工關(guān)懷
C.人才管理
D.組織與崗位管理

最新試題

行政()級和()級離休干部,提高待遇后享受副廳局級和副縣處級待遇,按省組通字〔1990〕039號文件提高待遇的行政()級和()級離休干部可享受副廳局級和副縣處級待遇。

題型:填空題

保障離休干部及廳局級退休干部因()用車。

題型:多項選擇題

根據(jù)《中國南方電網(wǎng)有限責任公司干部人事檔案管理辦法》的規(guī)定,檔案材料的排序應(yīng)根據(jù)()排列順序,并在每份材料的右上角編寫類號和順序號,右下角編寫頁數(shù)。

題型:多項選擇題

根據(jù)《干部人事檔案工作條例》規(guī)定,干部出現(xiàn)()等情況,在黨委(黨組)或者組織人事等有關(guān)部門對當事人作出結(jié)論意見或者處理處分,經(jīng)保密審查后,原管理單位的干部人事檔案工作機構(gòu)應(yīng)當將檔案轉(zhuǎn)遞至相應(yīng)的干部人事檔案工作機構(gòu)、公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)或者本人戶籍所在地的社會保障服務(wù)機構(gòu)。

題型:多項選擇題

充分發(fā)揮離退休黨支部和黨員的作用。調(diào)動老同志的積極性,依靠他們把離退休黨支部建成()的戰(zhàn)斗堡壘。

題型:多項選擇題

要注重發(fā)揮離退休人員在黨的()、發(fā)展經(jīng)濟和科學(xué)文化教育事業(yè)等領(lǐng)域的作用。

題型:多項選擇題

各級黨組織要把離退休()列入單位黨建工作總體規(guī)劃,通盤考慮,統(tǒng)一布置,定期檢查。

題型:多項選擇題

副廳局級(含享受待遇)以上退休干部有關(guān)政治、生活待遇,以黔電離退〔2000〕345號文件規(guī)定,按()的原則執(zhí)行。

題型:多項選擇題

公司老紅軍、廳局級(含享受待遇)領(lǐng)導(dǎo)干部逝世后的登報稿件,字數(shù)在()字以內(nèi),由原所在單位擬定,經(jīng)公司有關(guān)部門審核后送省委老干部局審定,刊登;處級(含享受待遇)干部逝世報道,字數(shù)在()字以內(nèi),也由原所在單位擬定,經(jīng)公司有關(guān)部門審核后,送《南方電網(wǎng)報•貴州新聞》刊登。

題型:填空題

離退休管理()是做好離退休工作的組織保證。

題型:多項選擇題